photo Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

- Accueil physique et téléphonique des propriétaires bailleurs (PB) - Afin d'accroître le nombre de logements gérés par l'AIS, rencontre des PB susceptibles de confier la gestion de leurs biens, des élus locaux etc (prospection) - Organisation d'un rendez-vous de captation, afin de visiter le logement avec le propriétaire et de présenter au prospect les engagements inhérents à la mise en gestion de son bien, ainsi que les avantages afférents à celle-ci - Rédaction du mandat - Rédaction des conventions ANAH, PIL et PACK+ des biens gérés, puis dépôt des conventions - Suivi des conventions en cours et renouvellement de celles-ci - Création de la fiche relative au nouveau bien dans le logiciel ICS - Collecte des éléments de descriptif complet du bien, des diagnostics etc - Téléchargement des pièces du dossier du nouveau bien dans le logiciel ICS - Renseignement de la fiche annexe au mandat intitulée « Régularisations de charges » et de la grille de décence du bien - Saisie des conventions (type de conventionnement, numéro et date de fin) dans le logiciel ICS - A chaque nouvelle captation, envoi d'une information à l'ensemble de l'équipe « location » sur le nouveau bien (annonce[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Piloté par une directrice, le Centre intercommunal d'Action Sociale de la Communauté de Communes, composé de 6 agents, est placé sous la responsabilité du chef du pôle développement social et service aux citoyens et bénéficie dans le cadre de la mutualisation de l'accompagnement des services supports (finances, RH, informatique). MISSIONS : Au titre de vos fonctions d'assistant social, vous êtes chargé d'assurer l'accompagnement social des personnes en difficultés, notamment par les missions suivantes : - Accueillir, écouter, accompagner, suivre et orienter les personnes en difficulté sociale - Conduire les entretiens sociaux sur site et à domicile avec instruction des dossiers d'aides légales et extra légales - Octroyer des aides alimentaires - Aider les bénéficiaires dans la gestion de la vie quotidienne et budgétaire - Travailler en collaboration avec les différents partenaires sociaux - Mettre en place des ateliers de prévention et participer à l'élaboration des projets. - Favoriser le lien avec l'Espace France Services Dans le cadre de vos missions, vous participez à la commission locale mensuelle, et engagez les crédits du CIAS pour les bénéficiaires, vous participez[...]

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Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Cosmes, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Poste créé pour tuilage en vue du remplacement ultérieur de la secrétaire générale de mairie (départ à la retraite) Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative Descriptif de l'emploi : Collaborateur direct du Maire, vous mettrez en œuvre les différentes politiques déclinées par l'équipe municipale, tout en coordonnant avec les responsables de services les missions de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions / conditions d'exercice : 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme. 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. 3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 4 - Préparer les marchés publics et les demandes de subventions et assurer leur suivis. 5 - Gérer la comptabilité : dépenses et titres de recettes. 6 - Gérer le personnel. 7 - Gérer les services communaux existants (salle des fêtes, garderie, cantine).

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, l'agent a en charge d'assurer le traitement de la paie et la gestion administrative du personnel dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires. Activités et tâches principales du poste : 1) Gestion de la Paie Elaboration des fiches de paie : - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les éléments (temps de travail, congés payés, heures supplémentaires, primes, cotisations, maladie, augmentation, titres-restaurant, etc.) pour approximativement 200 agents et élus - Contrôler et effectuer la saisie des données variables relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans le logiciel de paie - Éditer les feuilles de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de la collectivité - Gérer la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie Déclarations sociales et relations avec les organismes sociaux : - Établir les déclarations sociales de la collectivité (cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance) - Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux - Établir[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Maulévrier, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La mairie de Maulévrier recherche un agent en emploi saisonnier afin de renforcer son équipe technique. Missions ou activités : - Entretien de la voirie communale - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments - Relations aux usagers - Organisation de son activité Profil recherché: - Travail au sein d'une équipe - Bon relationnel Informations complémentaires : - Port de vêtements professionnels adaptés - Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière - Contacts fréquents avec les élus - Relations avec l'ensemble des agents de la commune et le RST - Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Economie - Finances

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous cherchons un chargé de mission h/f pour promouvoir la mobilité sur le périmètre géographique du PETR du Pays du Lunévillois. Contexte : Le Pays du Lunévillois, territoire du sud du département de Meurthe et Moselle, regroupant 159 communes et 4 intercommunalités, compte environ 76 000 habitants. Placé(e) sous l'autorité du président du PETR du Pays du Lunévillois et du directeur du PETR, le (la) chargé(e) de mission mobilité aura la charge de la promotion et de l'animation de la mobilité sur le territoire du Lunévillois. Les missions : 1 - Construction et diffusion d'outils d'information et de sensibilisation adaptés aux publics visés et actions développées sur le territoire (plaquettes, livrets, avis de presse, mallettes pédagogiques, supports de communication, fils d'actualités, mise à jour du site internet). 2 - Participation aux opérations de sensibilisation, notamment à l'occasion de manifestations sur le thème de la mobilité (Semaine de la mobilité, fête du vélo, du développement durable, challenges, etc.) 3 - Mise à jour des outils de suivis des solutions de mobilité 4 - Gestion de projets de mobilité : mobilité solidaire, "au boulot j'y vais à vélo",. 5[...]

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Technicien forestier / Technicienne forestière

Emploi

Rougemont-le-Château, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

DESCRIPTIF DU POSTE Le poste à pourvoir concerne le triage de Rougemont le Château, composé de 10 forêts communales pour une surface de 935 hectares. Des chênaies du Sundgau belfortain à 400m d'altitude aux hêtraies sapinières des crêtes vosgiennes à 1000m, la production est essentiellement orientée en bois façonnés vendus par contrats d'approvisionnement, dans un contexte mixte de futaie régulière et irrégulière. Une partie des forêts est en site Natura 2000 avec des enjeux environnementaux et paysagers. VOS MISSIONS : Vous assurez, sur le terrain, la gestion durable des forêts et des espaces naturels sur votre périmètre d'intervention, en application des aménagements forestiers. Vos missions, au sein de votre triage seront les suivantes : * Martelage, inventaire, cubage ; * Élaboration et présentation des programmes de travaux ; * Représenter l'ONF et développer des interactions auprès des communes ; * Accompagner les élus confrontés aux modifications de l'intensité des martelages voire au report de coupes ; * Établissement des programmes de coupes et surveillance de leur exploitation ; * Participation aux réceptions des produits bois ; * Présentation[...]

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Expert / Experte juridique

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Communauté de Communes de Serre-Ponçon (CCSP) est née de la fusion, des communautés de communes de l'Embrunais et du Savinois Serre-Ponçon avec les communes de Chorges et Pontis, depuis le 1er janvier 2017.Ce territoire élargi autour du lac de Serre-Ponçon, compte 17 communes membres pour une population totale de 16 252 habitants. Les bureaux de la CCSP se situent à Embrun (05200). Ce poste de gestionnaire de la commande publique et chargé(e) des affaires juridiques est destiné à renforcer l'équipe du pôle ressources afin d'accompagner les services de la CCSP dans la passation des marchés publics et les contrats complexes et sécuriser l'ensemble des actes conclus. MISSIONS PRINCIPALES : Commande publique : - Planification de la commande publique liée à une politique d'achat - Instruction et gestion des procédures de marchés - Exécution des marchés Affaires juridiques : - Assistance et conseil juridique auprès des élus et des services - Contrôle préalable des actes juridiques - Gestion des contentieux et précontentieux MISSIONS SECONDAIRES : Toute mission ponctuelle à la demande de la hiérarchie PROFIL RECHERCHE ET QUALITES REQUISES[...]

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Ingénieur / Ingénieure prévention-sécurité en industrie

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Et si vous rejoigniez une structure régionale qui accompagne les artisans d'aujourd'hui et de demain ? Administrée par des artisans élus et toujours au plus près de ses clients, la CMA Bourgogne Franche-Comté accompagne les entreprises artisanales tout au long de leur vie et agit pour que l'artisanat soit reconnu dans l'économie régionale et locale. Description du poste Sous l'autorité de la Directrice Régionale des Affaires Générales, le conseiller prévention Sécurité et Environnement - SE (H/F) est en charge de l'évaluation des risques, de conseiller la Directrice en matière de sécurité et environnement et de proposer une politique afférente à ces domaines. Il devra également mener une sensibilisation à l'ensemble du personnel sur la sécurité et l'environnement. Missions Évaluer les risques : identifier et évaluer les risques pour la santé, la sécurité et l'environnement dans l'entreprise (salariés, clients, partenaires apprenants etc ..) et mise à jour du document unique et du PAPRIPACT ; Mettre en place des procédures : de prévention, réaliser une veille réglementaire, normative, concurrentielle, mesurer les niveaux respectifs de conformité aux standards internes,[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

"Une plate-forme de réemploi de matériaux de construction pour le Buëch" Préparation et mise en place de la phase d'expérimentation CDD de 12 mois à 75 % à compter du 15 février 2025. Possibilité de CDI à terme selon l'évolution du projet. Rémunération brute : 1600 € /mois pour 75 % d'un temps plein (à négocier) Lieu de travail : Buffet de la gare à Veynes. Possibilité de télétravail partiellement. Ordinateur à disposition. Pour les déplacements, véhicule personnel quand les moyens de transports collectifs ne sont pas possibles. Mission : en lien étroit avec le comité de pilotage du projet (composé d'élus locaux, techniciens des collectivités et citoyens), vous travaillerez au sein de l'association EcoBuëch, sous la responsabilité de son Conseil d'Administration et de son Président, avec pour mission l'animation et la conduite de la phase de montage nécessaire à l'ouverture effective de la matériauthèque en septembre 2025. Cette mission fait suite à une étude de faisabilité financée par le programme Leader qui a permis de concevoir et réunir les moyens fonciers et financiers de la phase d'expérimentation objet de la présente mission (lien vers le rapport d'étude).

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Sous l'autorité de la directrice urbanisme et au sein d'une équipe dynamique, vous participerez au suivi des procédures de planification urbaine et à la réussite de projets. Vous travaillerez en collaboration avec les partenaires externes et les services internes de la collectivité. Missions principales : I- Gérer et animer les procédures de planification : assurer le suivi technique, administratif et financier des procédures ; préparation des rapports et arrêtés nécessaires au bon déroulé des procédures ; assurer le lien entre les bureaux d'études et les élus pour conduire aux meilleurs choix ; rédiger les pièces des procédures réalisées en interne (modifications simplifiées et mise à jour des servitudes d'utilisé publique principalement). Vous animerez des groupes de travail, veillerez au bon déroulement des procédures (délibérations, arrêtés, concertation, enquête publique, mesures de publicité...) en lien avec l'assistante. Vous serez chargé de gérer les marchés publics avec les bureaux d'études, gérer les pages relatives aux procédures qui lui sont confiées sur le site internet de la ville. Vous effectuerez le suivi des études d'urbanisme : entrées de ville, pistes[...]

photo Chargé / Chargée de communication scientifique

Chargé / Chargée de communication scientifique

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Paul-Trois-Châteaux, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rouge Vif recherche un.e chargé.e de communication scientifique pour assurer des visites de la centrale du Tricastin à Saint-Paul Trois Châteaux (26130). Poste à pourvoir dès que possible en CDD à temps partiel (50% d'un temps plein) pour 6 mois, jusque fin juin 2025. Sous la responsabilité du coordinateur de site : - Vous accompagnez les visiteurs à la découverte des installations dans le respect des règles de sécurité et veillez à la qualité de la visite. - Vous portez le discours de vos clients et assurez des conférences devant un auditoire, en adaptant le discours à chaque cible (clients, élus, VIP, grand public, étudiants, scolaires...), en relation avec l'activité du site et ses événements. - Pour le jeune public, vous réalisez des animations, sur site ou hors des murs, afin d'éveiller la curiosité pour le mix énergétique et le milieu industriel ; vous faites preuve de pédagogie. - Vous prenez en charge l'accueil et la gestion administrative des visites sur les sites, depuis le premier mail jusqu'à l'arrivée du groupe ; soucieux de valoriser l'expérience visiteur (avant / pendant / après), vous assurez le traitement post-visite et les reportings. - Vous êtes force[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Vauvert, 30, Gard, Occitanie

La mairie de Vauvert recherche son ANIMATEUR RELAIS PETITE ENFANCE ITINERANT H/F. Placé (e) sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'éducation, vous participerez aux missions du relais petite enfance définies par le décret 2021-1115 du 25/08/2021. Des missions supplémentaires pourront vous être confiées. Missions dites renforcées et qui pourront être définies d'une année sur l'autre COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES : Conduite de réunion, conduite de projets ; Animation d'équipe ; Capacités d'analyse et d'écoute ; Capacité à travailler en équipe et en partenariat ; Conduite d'entretien ; Capacités pédagogiques ; Capacités d'organisation ; Savoir évaluer les besoins ; Capacités à repérer les problèmes matériels et alerter les services concernés ; Connaissances dans le domaine de la petite enfance ; Connaissances paramédicales, connaissances du développement psychomoteur de l'enfant ; Connaissances d'hygiène et sécurité ; Connaissances en informatique ; Notions de gestion (administrative et financière..) ; Savoir prendre des initiatives et répondre à l'urgence ; Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ; Conception, animation et mise en oeuvre[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Villecomtal-sur-Arros, 32, Gers, Occitanie

CONTEXTE : La Communauté de Communes Astarac Arros en Gascogne située à l'extrémité Sud du département du Gers regroupe 37 communes pour 7 500 habitants. Elle exerce notamment les compétences école/petite enfance/enfance-jeunesse et action sociale. Elle s'est engagée depuis 2018 à travers la signature d'une Convention Territoriale Globale à porter une politique forte envers sa population. Ce projet social de territoire impacte l'ensemble des services de la collectivité à travers ses thématiques cibles : familles, accès aux droits, mobilité, animation de la vie sociale, habitat, insertion/emploi. Fort de ces 6 années d'expérience au service du territoire qui ont mis en évidence des enjeux de société saillants, la Communauté de Communes souhaite développer et accentuer son action autour de la lutte contre le non-recours. Ainsi, ce recrutement vient satisfaire une commande politique ambitieuse et partagée par l'ensemble des élus communautaires du territoire. DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : La Communauté de Communes Astarac Arros en Gascogne a été sélectionnée par l'Etat, avec 39 autres territoires de l'Hexagone, pour déployer l'expérimentation « Territoire Zéro Non-Recours (TZNR)[...]

photo Professeur / Professeure d'anglais

Professeur / Professeure d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Pavie, 32, Gers, Occitanie

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA). Le poste correspond à un besoin pour la CMA du Gers (32) à PAVIE, au sein de CMA Formation Pavie qui accueille 700 apprenants sur 30 métiers du CAP au BTS. CMA Formation Pavie cherche un professeur d'anglais pour former nos apprentis en CAP, BAC et BTS. Vous souhaitez transmettre vos savoirs et êtes à la recherche d'un complément d'activité, n'attendez plus ! Contactez notre centre de formation. Plusieurs contrats possible : paiement à la vacation (30€ de l'heure) ou CDD selon vos disponibilités et nos besoins.

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Conseiller / Conseillère en énergie partagée

Emploi Economie - Finances

Selles-sur-Cher, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du Pays et du Président, vous devez accompagner les collectivités membres du Pays de la vallée du Cher et du Romorantinais dans leurs réflexions sur la transition énergétique et dans la concrétisation de leurs projets ENR sur leur territoire. Dispositifs - Le « Contrat Chaleur Renouvelable territorial » (CCRt) est une déclinaison du Fonds Chaleur de l'ADEME pour de petits projets de bois-énergie, de géothermie de surface, ou encore de solaire thermique. Le Pays vient de signer en décembre 2024 son deuxième contrat pour la période 2024-2029. A la clé, un accompagnement technique et financier à destination des collectivités, mais aussi des entreprises et des associations, pour appuyer des projets de chaleur renouvelable. - Le « Conseil en Energie partagé » (CEP) est un dispositif structuré par l'ADEME et relayé par le Pays depuis 2017. Il permet d'accompagner les collectivités qui le souhaitent dans une stratégie de maitrise de l'énergie. Les missions assurées par le conseiller s'articulent autour de 3 axes : L'animation et la sensibilisation (veille réglementaire, visite de bâtiments exemplaires, mise en réseau des acteurs) [...]

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Chef des services administratifs et financiers

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Direction des affaires juridiques et de l'achat public, vous aurez en charge le pilotage et la gestion sécurisée de la commande publique à l'échelle de la mutualisation (communes de Marmande et Tonneins et Val de Garonne Agglomération). Vos missions : - Vous managez l'équipe commande publique composée de 3 gestionnaires marchés et une assistante spécialisée commande publique ; - Vous organisez et pilotez la commande publique de la passation à l'exécution en étroite collaboration avec le Chargé du développement de la politique d'achat public ; - Vous participez à la coordination du pôle des affaires juridiques et de l'achat public. Votre profil : - Détenteur d'un diplôme supérieur en droit public, vous justifiez de solides compétences dans ce domaine, notamment en droit de la commande publique. - Rigoureux et pédagogue, vous démontrez un goût prononcé pour le travail en équipe et en transversalité. - A la tête d'une équipe experte et dynamique, vous pourrez exprimer votre sens de l'organisation tout en contribuant au pouvoir stratégique de l'achat public. Vous serez en relation avec des élus, des agents et les administrations. Possibilité de faire du télétravail[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS PRINCIPALES Piloter et coordonner les dispositifs contractuels liés à la politique de la ville. Traduire les orientations politiques et les besoins identifiés en plans d'actions. Superviser la programmation annuelle des actions. Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets de territoire. Coordonner et participer à la coordination des politiques publiques sur les territoires en QPV. Représenter la collectivité auprès des différentes institutions dans le cadre du suivi des dispositifs contractuels (Etat, Communauté d'Agglomération, Conseil départemental, Agence Régionale de Santé, Région,.) Assurer une mission de veille et de mobilisation des ressources sur les territoires. Gérer le budget relatif aux crédits spécifiques politique de la ville. Coordonner la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation de l'ensemble des dispositifs de la politique de la ville. Accompagner les partenaires sur la mise en œuvre d'une démarche favorisant la participation et l'expression des habitants. Impulser une démarche d'évaluation et de veille des demandes implicites et explicites des populations concernées par le dispositif afin de les transcrire en besoins. Animer et coordonner[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Descriptif de l'emploi :Sous l'autorité du directeur général adjoint, le directeur des affaires sociales met en place le projet de service en matière sociale. Il coordonne en cela l'activité de la direction des affaires sociales comprenant notamment le CIAS et le CCAS à Verdun dans le cadre d'un organigramme unique. Contexte de travail :La direction des solidarités est actuellement composée d'un CIAS et d'une direction au sein de l'organigramme du Grand Verdun. Le CCAS de Verdun constitue une direction à part au sein de cet organigramme. Avec pour objectif la mise en place d'un organigramme unique avec le CCAS de Verdun, le/a directeur-rice des affaires sociales a pour mission de fédérer l'ensemble des acteurs de ces entités pour former une direction à part entière au sein de la Communauté d'agglomération. La refonte des statuts de chaque entité est en cours et sera effective au 1er semestre 2025. Missions générales (50%) : -Pilotage des dispositifs d'action sociale sur le territoire du Grand Verdun en cohérence avec l'ensemble des acteurs, en lien avec la feuille de route de la direction. -Encadrement et management du service des solidarités/Affaires sociales comprenant[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous contribuez au développement d'une dynamique associative participative et au développement des ressources en concevant et en mettant en oeuvre des actions de proximitéVos missions principales :- Animation du réseau local- Accueil- Gestion de projets- Partenariats et soutien aux élus- Travail en équipe et participation à la vie associativeVos principales qualités :- Leadership- Aisance relationnelle- Rendre compteTravailler à APF France handicap, cest prendre part à une belle aventure humaine. Nous rejoindre, cest rejoindre des femmes et des hommes engagés, investis, qui croient en leurs actions en faveur des personnes en situation de handicap et en sont fiers. APF France handicap est la plus importante association française, reconnue dutilité publique, de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs proches. Lassociation agit pour légalité des droits, la citoyenneté, la participation sociale et le libre choix du mode de vie des personnes en situation de handicap et de leur famille.

photo Gérant / Gérante de camping

Gérant / Gérante de camping

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au carrefour des axes Le Mans / Angers et Tours / Laval, la Ville de LA FLECHE accueille une population d'environ 15 000 habitants. Au cœur de la vallée du Loir, le territoire offre un cadre de vie et un niveau d'équipement de qualité. Collectivité à taille humaine, l'ensemble des agents y ont à cœur d'exercer leurs missions dans un esprit constructif et collaboratif afin de mettre en œuvre la politique dynamique portée par les élus. Dans l'attente de venir travailler dans un « ilot de verdure au cœur de la ville » venez visualiser votre prochain environnement de travail sur www.camping-laroutedor.com La ville de la Flèche recrute par voie statutaire ou contractuelle, un responsable de camping de 200 emplacements, classé 4 étoiles et labellisé Camping Qualité, Clef verte, Accueil vélo et Tourisme et handicap (ouvert de mars aux vacances de la Toussaint) et un centre d'hébergement « Poil de Reux » situé à proximité. Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint Développement et attractivité du territoire, vous exercerez les missions ci-après désignées. MISSIONS : - GESTION OPERATIONNELLE ET ADMINISTRATIVE - Assurer la responsabilité du camping - Encadrer et manager le[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pierre-de-Curtille, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la direction de l'association, il a la responsabilité de l'organisation, de l'animation, de la coordination et de l'encadrement des équipes pluriprofessionnelles de l'hébergement collectif de 25 places. Il encadre 3 équipes pluridisciplinaires soit 23 professionnels. - Il est garant des missions confiées aux services éducatifs qu'il encadre, de la qualité de l'accompagnement proposé par les professionnels et de l'évaluation des activités ; - Il est le garant de la mise en œuvre des mesures judiciaires ou administratives ; - Il poursuit le travail engagé avec les familles, accompagne celles-ci concernant les projets de l'appartement dédié aux familles. Il suit le PPE avec les référents du département et les projets personnalisés ; Participe au développement du réseau de partenaires ; - Il conduit des projets créatifs, d'ouverture et d'innovation au gré des évolutions des politiques publiques avec les techniciens du département, les magistrats et les élus. Profil - Formation et qualification : - Travailleur social de formation initiale Bac+2 et expérience d'internat exigés ; [...]

photo Directeur(trice) services déconcentrés de l'Administration

Directeur(trice) services déconcentrés de l'Administration

Emploi Droit - Justice

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l'enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Au sein d'un service territorial éducatif de milieu ouvert et d'insertion, les professionnels garantissent la continuité du parcours éducatif des jeunes confiés à la PJJ. En qualité de directeur(rice) de service (DS), vous assurerez la direction pédagogique et administrative d'un service du secteur public composé de 3 unités (2 UEMO et 1 UEAJ). Vous intégrerez le collège de cadres de la direction territoriale Somme-Aisne, placé sous l'autorité du directeur territorial. Vos missions seront les suivantes : - Piloter et organiser l'activité de votre service et en définir les orientations. A ce titre, vous élaborerez, mettrez en œuvre et actualiserez le projet de service dans une démarche participative ; - Sécuriser le fonctionnement du service par le contrôle interne et la maitrise des risques ; - Garantir la qualité des interventions éducatives auprès[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Immobilier

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le poste : Le.La Responsable Tranquillité et Sécurité travaille en lien avec les partenaires et les habitants du territoire pour améliorer la tranquillité et la sécurité des quartiers. Pour cela, il.elle participe au développement d'une dynamique partenariale locale en lien avec les acteurs institutionnels, associatifs et les équipes de proximité et de médiation. Rattaché.e au.à la Directeur.trice Général.e Adjoint.e Politique et Développement Social, le.la Responsable Tranquillité et Sécurité travaille en transversalité avec les acteurs locaux internes et externes pour assurer la tranquillité et la sécurité des sites. Le poste comporte une activité d'encadrement, le la titulaire planifie donc son propre travail ainsi que celui de son équipe. Le poste implique un travail de représentation de l'Office auprès des élus, des partenaires institutionnels (police et gendarmerie notamment) et habitants du territoire, et aussi une présence terrain pour porter les actions au sein du parc. Les missions : - Troubles de voisinage - Dégradation, incivilités - Prévention - Partenariats locaux Profil : Expérience de minimum 3 ans dans un poste aux problématiques similaires Savoirs : -[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Kourou, 97, Guyane, -1

Créateur et créatrice de lien entre les locataires, l'agent de médiation ou l'agente de médiation : Est un maillon indispensable au bien vivre dans les résidences Intervient en tant que médiateur, médiatrice neutre dans les conflits existants et propose une solution amiable satisfaisante Détecte les conflits en puissance entre locataires ou avec des locataires et veille à la fluidité de la communication pour désamorcer rapidement les conflits Garantit une présence régulière auprès des locataires par le biais de visites sur site Assure des permanences Suit l'évolution et la résolution des conflits où il/elle est intervenu(e) S'assure de la fluidité de la communication entre l'organisme et les locataires Crée du lien entre les résidents et résidentes en s'impliquant dans diverses missions et projets d'animation Assure l'interface avec un réseau de partenaires et d'experts (élus, élues, forces de l'ordre, associations représentantes des locataires) Activités principales Intervenir de manière impartiale dans les conflits de voisinage pour trouver une solution satisfaisante pour toutes les parties prenantes Côtoyer régulièrement les résidents et les résidentes pour[...]

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Professeur(e) technique d'enseignement professionnel

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Contrat de vacation - 15h par mois en moyenne Salaire brut : 36€/heure Date de prise de fonction : dès que possible Lieu d'affectation : CMA Formation de Foix - 2 Rue Jean Moulin, Labarre, BP 90026, 09001 FOIX CEDEX. Présentation de l'établissement La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Établissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA). Une de ses unités territoriales, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège (CMA09), recrute un(e) PROFESSEUR(E) VACATAIRE EN MACONNERIE - CARRELAGE - PLÂTRERIE. La CMA de l'Ariège dispose d'un CFA : CMA Formation Foix. Le Centre de Formation de l'Ariège représente 600 apprenants (560 apprentis et 40 stagiaires de la formation adulte) et représente les filières suivantes : - Alimentaire - Hôtellerie et restauration - Bâtiment - Automobile - Commerces -[...]

photo Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du réseau national de Chambres d'Agriculture France, la Chambre d'agriculture de la Creuse intervient auprès des agriculteurs, collectivités locales, pouvoirs publics, organismes économiques et autres partenaires du département pour écouter, conseiller, agir et être le porte-parole de l'agriculture de nos territoires. Rejoignez la Chambre d'agriculture de la Creuse en tant que chargé(e) d'études Formation en CDI Poste basé sur GUÉRET à pourvoir dès que possible Vous intégrerez la Sous-Direction Entreprises et territoires, dans le pôle Conseils Études Prestations de la Chambre d'agriculture de la Creuse. Le(a) candidat(e) sera chargé(e) de promouvoir et développer la formation continue des agriculteurs creusois. Missions :  Il sera chargé particulièrement de : Assurer l'ingénierie de formation auprès des conseillers et la rédaction des projets de formation, Faire le lien avec les élus et le fonds formation VIVEA, Participer aux travaux de l'équipe régionale, Participer au suivi administratif des dossiers de formation, Suivre la démarche qualité QUALIOPI. Ce que nous recherchons : Bac+2 minimum Expérience dans la formation professionnelle recherchée Connaissance du[...]

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Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Cloyes les Trois Rivières, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

MISSIONS : - Réaliser des petits travaux de maçonnerie, d'aménagement et de maintenance - Entretenir la voirie communale - Monter, démonter et entretenir la signalisation verticale - Apposer des peintures et produits de marquage au sol (signalisation horizontale) - Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels (Broyage - Tonte - Débroussaillage - Fleurissement - Salage - Travaux de voiries, épareuse) - Tâches occasionnelles : Mise en place de décorations lumineuses, petits travaux maintenance des bâtiments, . Les missions évolueront en fonction de l'organisation de la collectivité. PROFIL RECHERCHE : - CACES R372 Cat.4 Nacelle, Tractopelle, minipelle et permis C (souhaités) - Maîtrise des matériels : tondeuse, débroussailleuse, taille - Mobilité (Permis B) SAVOIR-ETRE : - Sens du service public (déontologie et discrétion) - Qualités relationnelles confirmées - Aptitude du travail en équipe indispensable - Polyvalence - Réactivité - Rigueur - Responsable - Autonome - Consciencieux - Gestion des priorités et organisation dans le travail - Adaptabilité aux situations et aux interlocuteurs - Relation avec l'ensemble des services, les administrés et[...]

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Cloyes les Trois Rivières, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Cadre d'emploi des adjoints techniques - Recrutement Statutaire ou contractuel La Commune recrute par voie de mutation ou par voie contractuelle, un agent technique polyvalent maintenance des bâtiments au sein des services techniques. Rattaché(e) au Responsable des services techniques : MISSIONS DU POSTE : - Maintien en état de fonctionnement des différents bâtiments communaux ; - Petits travaux de maintenance des bâtiments : électricité, chauffage, plomberie, menuiserie, serrurerie, peinture, petite maçonnerie, . ; - Relation avec les fournisseurs, les usagers, les élus et le personnel de la commune ; - Tâches occasionnelles : saleuse, tondeuse, débroussailleuse, mise en place de décorations lumineuses. COMPETENCES REQUISES : - Expérience en plomberie/chauffage, électricité, menuiserie, serrurerie et peinture - Habilitations électriques BR - B1V - CACES nacelle R386 catégorie 1B apprécié - Permis B (et C FCO souhaité) SAVOIR-ETRE : - Sens du service public (déontologie et discrétion) - Qualités relationnelles - Aptitude du travail en équipe indispensable - Adaptabilité aux situations et aux interlocuteurs et polyvalence - Sens de la responsabilité[...]

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Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Beaucaire, 30, Gard, Occitanie

Descriptif de l'emploi Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du directeur des services techniques, l'agent effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment en suivant des directives et des documents techniques. Missions ou activités Activités principales - Montage de murs ou de cloisons, exécution de raccords d'enduit ou de carrelage, - Raccords de plâtre, réalisation de divers travaux d'embellissement ou de consolidation, - Réalisation de dalles, scellements de mobiliers, - Diagnostic ou contrôle des équipements relevant de sa spécialité, - Utilisation et maintenance courant de l'outillage, - Contrôle de l'approvisionnement en matériels et produits. Liste non exhaustive, qui pourra évoluer en fonction des nécessités de service. Activités secondaires -En cas de nécessités, possibilités d'intervention en soutien à d'autres services, -Astreinte technique, -Tutorat de stagiaires ou d'apprentis. Profil recherché Compétences requises - Maîtrise des techniques relatives à la construction et à l'entretien des bâtiments, - Maîtrise de l'utilisation de machines électriques coupantes et tranchantes, - Maîtrise de la lecture[...]

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Attaché territorial / Attachée territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Uzès, 30, Gard, Occitanie

La communauté de communes Pays d'Uzès est une communauté de communes rurales organisée autour d'une ville-centre de 9000 habitants, Uzès ville d'Art et d'Histoire et cité ducale. Elle est située à proximité des agglomérations de Nîmes, Alès, Bagnols et même Avignon, au cœur du Gard. Forte de ses 35 communes, la communauté de communes Pays d'Uzès regroupe un ensemble cohérent de plus de 30 000 habitants. Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, vous participez au sein du collectif de direction à la définition et proposition des stratégies de politiques publiques de la collectivité. Vous impulsez l'action et assurez le contrôle et l'évaluation des activités de vos collaborateurs. La direction de la culture et de l'Ombrière comprend les activités suivantes : actions culturelles, coordination du réseau des bibliothèques et gestion de l'équipement culturel et de congrès l'Ombrière. Plus spécifiquement, vous serez chargé de : d'assurer la promotion de la politique culturelle de la communauté de communes auprès des différents partenaires institutionnels et associatifs ainsi que l'impulsion et le pilotage de projets culturelles et leur évaluation, être force[...]

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Prospecteur(trice) négociateur(trice) foncier(ère)

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Depuis 2002, energieTEAM est un producteur d'électricité renouvelable multi-activités. Il développe des parcs éoliens et photovoltaïques, et propose du stockage de l'énergie. Pour mettre en œuvre la transition énergétique, nous nous appuyons sur plus de 130 collaborateurs expérimentés dans tous les secteurs de l'éolien. En tant qu'exploitant éolien et photovoltaïque, energieTEAM souhaite apporter une réponse à la crise environnementale pour parvenir à l'indépendance énergétique. Troisième exploitant éolien français et acteur indépendant, présent sur toute la filière développement, construction et exploitation, avec 100 parcs équipés de 510 éoliennes, energieTEAM représente près de 1,4 GW de puissance installée, assurant régulièrement plus de 2% de la production nationale d'électricité. Intégré(e) au sein de l'équipe Développement, vous êtes en charge de la prospection de sites propices au développement de centrales de parcs éoliens. SECTEUR GEOGRAPHIQUE : départements 41/45/28 (et départements limitrophes). A ce titre, vous assurez les missions suivantes : - A partir de nouvelles zones propices identifiées, prise de contact avec les élus locaux pour comprendre la sensibilité[...]

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Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Saint-Genest-Malifaux, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

TACHES CONFIEES A LA PERSONNE CHARGEE DES DOSSIERS SUBVENTIONS : 1. Surveiller les dates des échéances pour chaque organisme, administration concernant : Les demandes de subvention et les comptes d'emploi à rendre (Fonpeps, DRAC, Communauté de Commune, Spedidam, Sacem, .) 2. Réaliser les dossiers de demandes, en lien avec la commission pour les textes et projets, et avec le responsable financier pour la présentation des budgets. Faire signer les conventions de financement, demander les pièces manquantes (RIB, Statuts, Décl assoc, etc..) 3. Réaliser les dossiers des comptes d'emploi, en lien avec la commission pour les bilans d'activité, et le responsable financier pour la présentation des comptes de l'activité réalisée. 4. Transmettre les réponses à la commission et, si subvention accordée au responsable financier pour la compta. 5. Tenir informée la commission si démarches autres et nécessaire apparaissent (contrats pluri annuels, rencontre avec élus etc.) 6. Prospecter, afin de rechercher de nouveaux financements (fondations, etc.) POSTE La commission subventions prend toutes les décisions concernant les projets et les budgets. Elle contrôle les dossiers avant transmission[...]

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Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Vallet, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, et en mode collaboratif au sein d'une équipe engagée et enthousiaste de 5 directeurs.trices, vous êtes plus particulièrement chargé.e du pilotage et du management des services regroupés au sein du pôle Ressources. Vous aurez à animer, accompagner et soutenir des équipes professionnelles et investies, dans leurs activités et leurs relations. Vous aurez à cœur de porter et développer une culture de gestion et d'innovation, de concevoir, partager et proposer un cadre et des process simples, clairs et agiles à destination de l'ensemble de la collectivité. Vous serez également le référent et le garant de la sécurisation juridique des actions de la collectivité. MISSIONS : - Pilotage et mise en œuvre de la stratégie de la collectivité et du pôle Ressources - Co-participer à la définition de la stratégie globale de la Communauté de communes, en étant force de proposition. Tendre vers un service de qualité et efficient auprès de l'usager et en faveur du développement et du bien vivre ensemble sur le territoire - Conseiller et proposer aux élus les orientations et les mises en œuvre techniques et opérationnelles, tenant[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité du Responsable du service, le chargé de proximité participe à la surveillance, au signalement et au suivi de toutes les anomalies constatées sur le domaine public et veille au respect de la règlementation touchant au domaine public. Intégré au pôle assistanat de la Direction Générale Adjointe en charge des Services Techniques et de la Proximité, il assure en outre la gestion administrative du service. Il est le lien entre la population et la Collectivité. A ce titre, vous assurerez deux missions principales : La gestion administrative du service proximité : - Accueil des usagers (téléphonique ou physique). - Gestion de l'agenda du responsable de service. - Création des bons de commande, suivi du budget du service, affichage règlementaire. - Mise à jour des tableaux de bord du service. - Enregistrement et suivi de demandes diverses dans le logiciel dédié. La gestion urbaine de proximité : - Signalement des anomalies constatées sur le domaine public et tout ce qui est visible de la voie publique : voirie, chantiers, éclairage, propreté, mobilier urbain, inquiétudes des habitants. - Veille et suivi de la résolution de ces anomalies / veille territoriale. -[...]

photo Chargé / Chargée de communication scientifique

Chargé / Chargée de communication scientifique

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Bure, 55, Meuse, Grand Est

Exirys, agence de communication de proximité spécialiste du secteur industriel, recherche un.e chargé.e de communication scientifique à Bure (55) pour le site de l'ANDRA (L'Agence nationale pour la gestion des déchets radioactifs). Au quotidien, ce poste est un subtil mélange de pratique du terrain et de gestion administrative. Sous la responsabilité du coordinateur de site, en tant que chargé de communication H/F : - Vous accompagnez les visiteurs à la découverte des installations dans le respect des règles de sécurité et veillez à la qualité de la visite. - Vous portez le discours de vos clients et assurez des conférences devant un auditoire, en adaptant le discours à chaque cible (clients, élus, VIP, grand public, étudiants, scolaires...), en relation avec l'activité du site et ses événements. - Pour le jeune public, vous réalisez des animations, sur site ou hors des murs, afin d'éveiller la curiosité pour le milieu industriel ; vous faites preuve de pédagogie. - Vous prenez en charge l'accueil et la gestion administrative des visites sur les sites, depuis le premier mail jusqu'à l'arrivée du groupe ; soucieux de valoriser l'expérience visiteur (avant / pendant / après),[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Loué, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre de son projet de territoire, vous serez chargé de renforcer l'attractivité de LBN Communauté (29 communes, 19 000 habitants) et de créer les conditions favorables au développement des entreprises et à l'installation de nouveaux actifs. En rejoignant LBN Communauté, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale en développement. Sous l'autorité directe de la Responsable du Pôle attractivité et développement local, vous participez à la conception et à la mise en œuvre de la stratégie d'attractivité de LBN Communauté. Missions / conditions d'exercice : En lien et en collaboration avec la direction, les élus et le responsable de service, vous contribuez à la définition et la mise en œuvre de la stratégie d'attractivité de LBN Communauté *Accompagner les entreprises: - Accompagner des projets d'entreprises notamment dans leurs transitions vers de nouveaux modes de production et de consommation - Accueillir tous porteurs de projets, notamment les artisans et les accompagner/conseiller dans la définition de leurs besoins : recherche foncière et immobilière, réglementation (urbanisme.), financement, partenaires,[...]

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Expert / Experte systèmes et réseaux informatiques

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'oeuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale. La MSA Alpes Vaucluse, c'est : - 355 salariés répartis sur les sites de Gap (05) et Avignon (84) - 144000 adhérents - 533 millions de prestations versées avec un réseau de proximité qui compte : - 7 agences - Des délégués déployés sur l'ensemble des territoires du Vaucluse, des Alpes de Haute Provence et Hautes Alpes Sur le terrain, ces élus, issus de toutes les composantes de la profession - exploitants,[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Administrations - Institutions

Neuville-de-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La commune de Neuville-de-Poitou recherche un responsable des affaires scolaires et du CCAS à compter du 1er avril 2025. Cadre d'emploi rédacteur, animateur ou attaché à temps complet Le responsable des affaires scolaires exercera les missions suivantes : 1°) Affaires scolaires/ éducation a) Participe à la définition des orientations stratégiques en matière d'éducation - Traduire les orientations politiques en plans d'actions - Evaluer les moyens nécessaires - Evaluer les besoins et attentes des familles et des directeurs d'établissements b) Pilotage opérationnel du projet éducatif - Suivre les dispositifs contractuels signés avec la CAF et l'Etat et évaluer les actions mises en œuvre (notamment interventions proposées dans le cadre des TAP). Proposer des évolutions en fonction des bilans d'évaluation. - Réaliser une veille et mettre en œuvre les réformes du milieu éducatif - Evaluation des actions menées - Contrôle de la qualité des services rendus et proposition d'amélioration, d'optimisation du service, - Alerter la hiérarchie sur les dysfonctionnements éventuels, les points de vigilance. c) Etablissement et mise en œuvre de partenariats - Développer un travail[...]

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Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Persan, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Val d'Oise Habitat recherche pour intégrer sa direction proximité : Un responsable de secteur (h/f) basé(e) sur notre agence de Sarcelles. Le Responsable de secteur garantit, avec son équipe, la qualité du service rendu aux locataires sur le secteur dont il a la charge dans un souci d'optimisation des dépenses et d'amélioration du service par le biais de l'entretien, de la maintenance courante, de la propreté et la sécurité de son patrimoine. Il assure en outre pour le compte de VOH la représentation vis-à-vis des partenaires locaux et des locataires. Il travaille en transversalité avec les directions supports (DMO/DEV, Exploitation, .). ACTIVITES PRINCIPALES: Le management d'une équipe de 10 gardiens environ - Organise et optimise ses ressources - Manage son équipe et veille au développement des compétences individuelles et collectives - Prépare et anime les réunions d'équipe - Fixe les objectifs, veille à leur atteinte et décline les plans d'actions - Gère le planning et le remplacement de collaborateurs en lien avec l'assistant territoire - Contrôle le nettoyage des gardiens Le pilotage économique des activités dont il a la charge - Gère et respecte le budget alloué -[...]

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Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Val d'Oise Habitat recherche pour intégrer sa direction proximité : Un responsable de secteur (h/f) basé(e) sur notre agence de Sarcelles. Le Responsable de secteur garantit, avec son équipe, la qualité du service rendu aux locataires sur le secteur dont il a la charge dans un souci d'optimisation des dépenses et d'amélioration du service par le biais de l'entretien, de la maintenance courante, de la propreté et la sécurité de son patrimoine. Il assure en outre pour le compte de VOH la représentation vis-à-vis des partenaires locaux et des locataires. Il travaille en transversalité avec les directions supports (DMO/DEV, Exploitation, .). ACTIVITES PRINCIPALES: Le management d'une équipe de 10 gardiens environ - Organise et optimise ses ressources - Manage son équipe et veille au développement des compétences individuelles et collectives - Prépare et anime les réunions d'équipe - Fixe les objectifs, veille à leur atteinte et décline les plans d'actions - Gère le planning et le remplacement de collaborateurs en lien avec l'assistant territoire - Contrôle le nettoyage des gardiens Le pilotage économique des activités dont il a la charge - Gère et respecte le budget alloué -[...]

photo Responsable d'usine d'épuration des eaux

Responsable d'usine d'épuration des eaux

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Georges, 97, Guyane, -1

Territoire composé de 4 communes et regroupant plus de 7 800 habitants, la Communauté de Communes de l'Est recrute son/sa chargé(e) de mission GEMAPI (Gestion des milieux aquatiques et Prévention des Inondations). Cette stratégie volontariste se veut un plan d'action permettant de détecter et accompagner des projets individuels et collaboratifs portés par la Communauté de Communes et ses communes membres et assurer la compétence GEMAPI tant sur l'opérationnalité et la structuration in fine le suivi, la mise en place de l'ingénierie des projets, notamment sur le volet financier. Placé sous l'autorité de la Directrice générale des Services et la Coordination le du Coordonnateur Eau et Assainissement , le chargé de mission GEMAPI sera recruté à temps complet, et rattaché au grade Attaché Territorial ; . MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE : Contribuer au développement de la cellule ingénierie de projet : Les missions seront dans un premier temps fortement orienté vers le suivi du marché lancé en 2021, inhérents au : Étude sur la définition du périmètre de la GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations) Lancement et PEP (Programme préalable[...]

photo Chef d'exploitation d'eau potable

Chef d'exploitation d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Georges, 97, Guyane, -1

Territoire composé de 4 communes et regroupant plus de 7 800 habitants, la Communauté de Communes de l'Est Guyanais recrute un(e) coordonnateur (rice) Eau et Assainissement . Dans le cadre de la structuration de son pôle Eau et Assainissement , la Communauté de Communes de l'Est Guyanais recrute son/sa coordonnateur Eau et Assainissement. Cette stratégie volontariste se veut un plan d'action permettant de détecter et accompagner des projets individuels et collaboratifs portés par la Communauté de Communes et ses communes membres et assurer en amont le transfert de la compétence Eau et Assainissement tant sur l'opérationnalité des installations ou la structuration in fine le suivi, la mise en place de l'ingénierie des projets, notamment sur le volet financier. Le poste créé sera rattaché au Pôle Eau et Assainissement . Sous l'autorité de la Directrice générale des Services, le ou la coordonnateur(trice) Eau et Assainissement à temps complet, au grade Attaché Territorial : Contribuer au développement de la cellule ingénierie de projet : Appuyer, Coordonner le programme d'actions et d'opérations des Chargés mission EAU Assainissement - Contrats Progrès, Chargé de mission[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Tourisme - Loisirs

Balzac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Directeur de la maison des jeunes dès que possible. Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique avec l'équipe, en cohérence avec le projet éducatif du SIVOM. Coordonner et valider les projets et les activités proposés par l'équipe. Accompagner les jeunes. Assurer la communication. Diriger l'équipe d'animation. Participer à la gestion administrative et financière de la Maison Des Jeunes. Travailler en collaboration avec l'ensemble des agents du SIVOM et des divers partenaires (Enseignants, élus, associations.) Garantir la sécurité morale, physique et affective des Jeunes - Assurer la direction de la Maison Des Jeunes. - Rédiger le projet pédagogique de La Maison Des Jeunes et en faire l'évaluation collectivement. - Coordonner et veiller à la bonne mise en œuvre des règles de vie et du règlement intérieur. - Coordonner les projets d'activités, de séjours en cohérence avec les projets pédagogiques. - Faire le bilan des animations et des différents projets menés. - Mettre en place des projets et participer au réseau intercommunal avec les autres accueils de loisirs du territoire. - Organiser et encadrer les soirées passerelles - Identifier et analyser les besoins des[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Sous l'autorité du Responsable du Service Éducation Jeunesse, vous assurerez l'animation dans le cadre du secteur enfance et des accueils de loisirs associés durant les temps périscolaires et extrascolaires. ANIMATION PÉRISCOLAIRE À L'ÉCOLE CLÉMENT BROUQUI : - Être garant de la sécurité physique et affective de chaque enfant - Élaborer des projets d'animation et les évaluer - Mettre en place et animer des activités en assurant l'encadrement des enfants sur le temps périscolaire - Mettre en place des règles de fonctionnement périscolaire - Gérer les effectifs accueillis (pointage des enfants) - Accompagner les enfants sur le temps de repas - Gérer et entretenir le matériel et le mobilier - Gérer les relations avec les familles - Contribuer à faire reconnaître l'accueil périscolaire comme entité éducative ANIMATION EXTRASCOLAIRE ET LES MERCREDIS À L'ACCUEIL DE LOISIRS : - Participer à l'élaboration des projets pédagogiques - Planifier, organiser et animer des projets d'activités socio-éducatives pour des groupes d'enfants de 2 ans ½ à 12 ans - Rendre compte régulièrement du fonctionnement de la structure à sa hiérarchie - Assurer le lien entre les enfants et leur famille -[...]

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Juriste droit public

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans ce cadre, au sein de la Direction générale adjointe mutualisée en charge du Secrétariat général, et sous l'autorité de la Direction mutualisée commande publique et affaires juridiques, le Chargé de mission Affaires Juridiques assure un rôle de conseil et d'expertise auprès des différents services de Nevers Agglomération, de la ville de Nevers et des élus. Il assure également la gestion des dossiers contentieux devant les juridictions administratives afin de défendre les intérêts des deux collectivités. Missions Ainsi, les principales missions confiées sont les suivantes : - Aider à la rédaction et à la sécurisation des actes (délibérations, conventions, arrêtés, baux, décisions, etc.) ; Vérifier la validité juridique des actes et organiser leur procédure de validation ; - Apporter un conseil juridique et une aide à la décision sur les dossiers complexes et sensibles de Nevers Agglomération et de la ville de Nevers ; Produire sur demande des analyses juridiques dans les domaines d'intervention des deux collectivités ; Etre en veille sur les évolutions réglementaires/législatives ; - Assurer l'examen, le suivi des contentieux devant les juridictions administratives et[...]

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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Biarritz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

ETHICS Group est une entreprise indépendante à mission sociale et environnementale, dédiée à l'accélération de la transformation concertée des organisations et des territoires. Nous accompagnons les collectivités, établissements publics, autorités de transport, syndicats et services de l'État dans la réalisation de projets complexes, centrés sur les transitions territoriales (eau, énergies, mobilités, aménagement, déchets, numérique, etc.). En tant qu'Expert(e) en concertation et projets territoriaux vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des projets à forts enjeux de transition. Vous serez principalement responsable du pilotage opérationnel des missions de concertation, en garantissant leur bonne mise en œuvre et en assurant la production de livrables stratégiques. Responsabilités : Conseil stratégique : vision 360°, élaborer des notes de recommandation et des stratégies de concertation spécifiques aux projets territoriaux (feuilles de route, éléments de langage, .) Analyse multidimensionnelle des sujets et problématiques liées aux transition dans les territoires (analyse des enjeux, cartographie d'acteurs, diagnostics territoriaux et organisationnel, analyses[...]

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Métallier / Métallière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Samsic Emploi est un réseau d'agences d'intérim et de recrutement, implanté dans plus de 200 villes françaises avec plus de 1 500 collaborateurs. Nous avons été élus meilleure enseigne dans la catégorie Travail Temporaire depuis 5 ans ! Prenez part à l'aventure avec notre client spécialisé depuis 15 ans dans la conception, la fabrication, l'agencement et la pose de métallerie et serrurerie. Leur force ? Une équipe, professionnelle, sérieuse et qualifiée, qui garantisse aux clients un produit conforme à leurs attentes ! Nous recherchons un Métallier afin de renforcer les équipes en place. En véritable chef d'orchestre vous êtes responsable de : -L'installation des gardes corps / escaliers / passerelles . -La vérification de la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité -La réalisation des finitions après la pose La rémunération sera en fonction de l'expérience et de la qualification. Des déplacements dans le Tarn et Midi Pyrénées sont à prévoir. Occasionnellement en GD. Les paniers repas et déplacements sont compris. Vous bénéficierez en plus de 10% d'IFM et 10% de CP ! Vous êtes un vrai passionné et souhaitais transmettre vos connaissances ? Au-delà[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Migennes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'Office de Tourisme du Migennois recherche un(e) saisonnier(ère) pour l'été 2025 Vos missions : - Accueil et renseignement de la clientèle - Vente boutique, permis de pêche, location de vélos et tenue de caisse - Aide à la communication : réseaux sociaux, veille informatique, création de supports, production de contenus. - Appui à la gestion et à la promotion évènementielle : manifestations (Journées Européennes du Patrimoine, Pique-nique Surprise, Fête des Associations, Salon du Livre), visites commentées, ateliers. - Saisie journalière des prospects sur la base de données régionale Décibelles Data (Tourinsoft) Profil et niveau de formation souhaité : - BTS Tourisme ou équivalent - Expérience appréciée - Connaissance du tourisme institutionnel Vos qualités : - Maîtrise de l'outil informatique (réseaux sociaux, Internet, Pack Office, Canva.) - Maîtrise de l'anglais indispensable - seconde langue souhaitée - Permis B + véhicule (déplacements possibles) Vous êtes polyvalent : vous êtes automne dans les missions qui vous sont confiées, avez une bonne faculté d'adaptation, des aptitudes relationnelles et rédactionnelles, le sens de l'accueil, la capacité à travailler[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Cessy, 10, Ain, Grand Est

Missions : - Accueillir le public - Gérer et actualiser l'affichage et les documents d'information disponibles à l'accueil de la mairie. - Enregistrer, mettre à jour et délivrer les actes de l'état civil et les livrets de famille, enregistrer les rectifications d'actes - Traiter des demandes via un portail dématérialisé, numérisation des actes, contrôle préalable aux demandes, rédaction de délivrance et d'apposition de mentions - Répondre aux demandes d'actes - Organiser et suivre le recensement des jeunes - Gérer les locations de salles - Assurer l'interface avec les associations Qualités requises : - Maitrise des logiciels métier (connaissance de Berger Levrault souhaitée) et des outils bureautiques et numériques maitrise du cadre réglementaire dans son domaine d'expertise : CGCT, code civil, code électoral, législation funéraire - Qualités relationnelles pour l'accueil du public, pour les relations avec les organismes extérieur (Préfecture,INSEE, etc...) et dans les relations avec les services municipaux et les élus.

Ressources supplémentaires